你所不知道的外企工作细节(3)

2017-02-23 14:23 Views: Author :大师姐
中国领导不重视,却被外国领导看中的能力

老外说话喜欢打趣,也喜欢说话风趣的人。具有幽默感的人更容易在老外心中刷出存在感,也跟他们更加“气味相投”。说幽默感是外企生存的一种软实力毫不为过。

不仅是在职场,老外无论是交友还是择偶,也很看重这一点。在老外的择偶观里,幽默感是优先于物质条件的。他们认为精神和交流的契合比物质上的相配更为重要。

最近看到朋友们频频转发《有趣,是对你的最高评价》、《如何成为一个有趣的人?》、《有趣比好看高级得多》《余生太长,请和有趣的人在一起》,“有趣”这个做人的特质终于进入中国人的视野

中国的基础设施和GDP已经追赶甚至超越了发达国家,可我们的价值观却还落后人家10年以上。

一个国家真正强大的标志,不是我们的GDP是否达到了世界领先,而是我们是否能够输出价值观。从这点看,我们还有很长的路要走。什么时候中国的企业都能像外企那样具有人文关怀了,才是我们真正强大的时候了。

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